photo Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière

Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cahors, 46, Lot, Occitanie

L'institut Camille Miret recrute un/une Agent Hôtelier Qualifié (H/F), sous contrat à durée déterminée, pour une durée de 2 mois sur les services ambulatoires de CAHORS. Vous serez en charge de l'entretien des locaux, de la gestion du linge plat et de la préparation/service des prestations de restauration, selon les recommandations de bonnes pratiques en hygiène hospitalière en vigueur au sein de l'établissement. L'Institut Camille Miret est une association loi 1901 prenant en charge la santé mentale sur l'ensemble du département. Ses projets portent essentiellement sur le développement des services et établissements dédiés au handicap psychique, pour lequel une double expertise sanitaire et médico-sociale constitue une garantie de savoir-faire. L'Institut représente 15 Etablissements et 1 100 salariés. La politique managériale de l'ICM est axée sur la qualité de vie au travail, le management collaboratif et la bienveillance. Le Centre Hospitalier Jean-Pierre FALRET a une capacité de 250 lits et places, répartis sur l'ensemble du département. Il compte 650 salariés. Notre politique managériale est axée sur la qualité de vie au travail, le management collaboratif et[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Champigny-sur-Marne recrute ! Une conseillère ou un conseiller Contrat de Réussite Cadre d'emplois des rédacteurs ou animateurs territoriaux - Réf. : CTB/CCR/05-2025 Poste ouvert aux titulaires ou aux contractuels Envie de devenir un booster d'avenir, un pro du réseau. et un peu magicienne ou magicien aussi ? Ce poste est fait pour vous ! Champigny-sur-Marne : ville engagée pour sa jeunesse et ses talents Avec près de 78 000 habitants, Champigny-sur-Marne est une ville populaire, dynamique et audacieuse. Forte de ses valeurs de solidarité, de citoyenneté et de participation, elle innove chaque jour au service des jeunes Campinoises et Campinois. Rejoindre Champigny, c'est contribuer à construire un territoire plus juste, plus inclusif et plus inspirant ! Vos missions au cœur du changement Au sein de la Direction de la Vie Citoyenne et de la Jeunesse (DVCJ), vous rejoignez le service Réussir, véritable carrefour de l'engagement et de l'accompagnement des jeunes de 15 à 29 ans. Votre rôle : favoriser leur orientation, leur formation et leur insertion professionnelle grâce à des actions concrètes, des projets innovants et un accompagnement de terrain. - Accueillir, écouter,[...]

photo Directeur(trice) d'établissement d'enseignement spécialisé

Directeur(trice) d'établissement d'enseignement spécialisé

Emploi Enseignement - Formation

Cabestany, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Rattaché(e) au Directeur Régional Adjoint, vous assurez la responsabilité globale de l'établissement qui vous sera confié dans le cadre de la délégation de pouvoir confiée par le DRA, des documents repères internes, ainsi que des règlementations internes et externes applicables. Vos principales missions sont les suivantes : Manager une équipe pluridisciplinaire dans le respect de la charte de management d'Apprentis d'Auteuil Vous organisez et animez les équipes en cohérence avec le projet d'établissement Vous accompagnez les équipes et impulsez des dynamiques collectives sur le plan éducatif et l'intégration dans la vie en société. Vous êtes garant(e) du développement des compétences individuelles et collectives et veillez à la professionnalisation des équipes. En lien avec les chefs de services, vous vous assurez de la cohérence du parcours personnalisé de chaque jeune en lien avec les familles, les équipes du site et les partenaires externes Assurer la qualité d'accompagnement et de prise en charge des bénéficiaires, avec l'appui des équipes de la Direction Accompagnement Prestations et Qualité régionale Vous pilotez l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement[...]

photo Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Emploi Administrations - Institutions

Écommoy, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Date limite de candidature : 6 juin 2025 Date prévue du recrutement : 1er septembre 2025 Statut : Contrat à durée déterminée de 3 ans Temps de travail : temps complet 1607h par an Salaire indicatif : grille indiciaire Avantage lié au poste : IFSE de 416.5€/brut par mois, CIA versé suivant le budget voté, l'atteinte des objectifs et la manière de servir de l'agent évaluées grâce à deux entretiens professionnels annuels (montant maximal de 2142 € brut), possibilité de travailler sur 4.5 jours. Avantages liés à la Collectivité : CNAS, participation maintien de salaire (50% de la cotisation), chèques cadeaux pour Noël et spectacle de Noël. La participation à la complémentaire santé sera effective en 2026. Poste basé à Ecommoy Grade : Technicien Descriptif du poste : Sous l'autorité du Responsable du Pôle technique, vous participerez à la mise en œuvre des orientations et des différents projets de la Collectivité en terme de transition écologique. - Participation à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la politique de transition écologique - Traduire les orientations politiques en faveur de la transition écologique au sein d'un projet de territoire stratégique -[...]

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Conducteur(trice) de ligne automatisée ind alimentaire

Emploi Négoce - Commerce gros

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Au sein de la Direction des activités spécialisées, en qualité de conducteur de ligne H/F, vous êtes rattaché au Responsable de l'activité. Rejoignez cette station, à la pointe de l'évolution des espèces de semences spécialisées dans la transition agro-écologique (luzerne, trèfles, lentilles et diverses légumineuses.) qui respectent la biodiversité, protègent le sol et s'inscrivent dans les objectifs agro-environnementaux de la nouvelle Politique Agricole Commune. L'intérêt ? avoir l'autonomie d'une PME rattachée à un groupe solide. La transition agricole est un axe stratégique qui a pour but de permettre au groupe de se développer et diversifier ses activités. Cette activité est actuellement en plein essor et fait partie des enjeux stratégiques du groupe Axereal. Chez Fertiberry, nous valorisons la production de semences d'agriculteurs sur la région centre val de Loire et notre champs d'activité s'étend à l'international ( barenbrug,dlf et freudenberger) Chez Fertiberry, nous prônons un esprit familial ou la conciliation de votre vie privée-pro est un enjeux prioritaire. Vos missions : Régler et contrôler les outils de triage,manutention et de fabrication des lots de semences, Assurer[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) en milieu scolaire

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) en milieu scolaire

Emploi

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'association PEP62, présente dans le Pas-de-Calais, recrute des professionnels motivés pour rejoindre ses équipes. Elle regroupe 18 établissements sociaux et médicaux-sociaux, des structures d'accueil éducatif et des services d'accompagnement spécialisés pour les enfants et les jeunes en difficulté. Si vous souhaitez contribuer à une mission solidaire en apportant votre expertise au service des enfants, cette offre est faite pour vous ! Vous souhaitez rejoindre l'équipe des PEP ? L'association PEP62 recrute pour son siège social : Au sein du Service DEL (Domaine Educatif et Loisirs) Un Chargé d'accompagnement PESP (Politique Educative et Sociale de Proximité) H/F Dans le cadre d'une création de poste, un CDD de 12 mois à temps complet (1 ETP) Quelles seront vos missions ? - Participer à la définition et à la mise en œuvre des politiques éducatives et sociales de proximité - Assurer la gestion de projets, coordination d'actions et animation du réseau partenarial - Assurer la mise en œuvre du Service d'Accompagnement des Mères Lycéennes ou Collégiennes (SAMELYCO) - Participer à la vie des services du DEL et l'animation du projet associatif Quel est le[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi Administrations - Institutions

Graulhet, 81, Tarn, Occitanie

La Ville de Graulhet (ou les communes du bassin de vie graulhétois) ont signé leur premier Contrat Local de Santé en 2014. Une nouvelle évaluation et un diagnostic santé seront réalisés par le CREAI ORS sur le territoire, pour un second CLS Sous la responsabilité de la Directrice du CCAS, le (la) coordonnateur(trice) devra assurer la mise en œuvre du CLS et des actions santé du contrat de ville. Il(elle) sera en relation avec tous les acteurs œuvrant dans le champ de la santé, du social, du médico-social. Il aura en charge l'animation de la Commission Santé de la Vile. MISSIONS 1) Assurer la mise en œuvre du Contrat Local de Santé (CLS) - Piloter, animer et suivre la démarche globale du CLS en collaboration avec les Elus, l'ARS et les structures du territoire. - Animer et coordonner les actions du contrat local de santé - Proposer des pistes d'actions, des outils adaptés face aux besoins du territoire en matière de santé - Mobiliser et coordonner les différents acteurs de santé sur le territoire et renforcer les réseauxent entre les parties prenantes. - Informer les différentes institutions de l'état d'avancement des programmes d'actions en participant aux instances[...]

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Assistant(e) médico-administratif(ve)

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Filiale de Santé Cie, ASDIA recrute un(e) Assistant Administratif(ve) en CDI dans le cadre d'une création de poste. Vous serez rattaché(e) à notre plateforme de STRASBOURG. Votre mission ? Vous serez chargé(e) de la réception des appels, de la constitution et de la gestion du dossier des patients pris en charge par notre structure. Vos missions principales Votre première mission est la réception des appels entrants de nos patients : Accueil téléphonique pour les sollicitations de nos patients. Ensuite, vous assurez le suivi et la gestion des dossiers de nos patients : Actualisation et suivi des données de nos patients dans leurs dossiers ; Rédaction des comptes-rendus à destination des prescripteurs ; Saisie des installations de matériel médical réalisées par nos collaborateurs itinérants au domicile de nos patients. À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal une personne ayant travaillé dans le secteur de la santé sur un poste de secrétaire médicale, mais si ce n'est pas le cas, nous serons tout de même enchantés de vous rencontrer. Nos compétences attendues pour ce poste sont les suivantes : Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack[...]

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Assistant(e) technique installateur(trice) matériel médical

Emploi

Gennevilliers, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Technicien(e) Respiratoire Qualifié(e) en CDI. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE GENNEVILLIERS. En tant que Technicien(ne) Respiratoire Qualifié(e), vous devenez un maillon essentiel du parcours de soin à domicile, en accompagnant les patients dans l'usage de dispositifs médicaux respiratoires, en lien direct avec les prescripteurs et les équipes soignantes. Vos missions principales Installation et accompagnement du patient : Assurer la mise en service des dispositifs médicaux respiratoires (PPC, VNI, etc.) au domicile des patients Former et rassurer les patients et leur entourage à l'utilisation du matériel Suivi thérapeutique : Réaliser les visites de suivi selon la réglementation LPPR et les procédures internes Mettre en place les actions garantissant l'observance thérapeutique Assurer la traçabilité médicale via des comptes rendus aux prescripteurs et aux équipes internes Maintenance et astreintes : Contrôler les dispositifs lors des visites et assurer les dépannages si besoin Participer aux astreintes techniques (téléphonique et/ou interventions urgentes au domicile) À propos du candidat Nous[...]

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Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Jacques-de-la-Lande, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Assistant(e) - Support technique, logistique et services généraux pour notre agence de Rennes Description[...]

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Assistant(e) technique installateur(trice) matériel médical

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Technicien(ne) - Livreur(se) de matériel médical en CDI. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE DIJON. Vous interviendrez sur le(s) secteur(s) suivant(s) : Côte-d'Or (21), Saône-et-Loire (71), Jura (39), Haute-Marne (52). Chez ELIVIE, nous croyons que la qualité du soin passe par l'engagement de nos équipes sur le terrain. En tant que Technicien(ne) Suivi Patient, vous jouerez un rôle essentiel dans le quotidien de nos patients en assurant la livraison de leurs dispositifs médicaux. Vous apporterez à nos patients un service Humain, fiable et rassurant. Vos missions principales Livrer au domicile des patients les dispositifs médicaux (port de charge possible jusqu'à 80 kg, avec matériel de manutention mis à disposition). Accompagner et rassurer les patients et leur entourage sur l'utilisation du matériel. Assurer le suivi des équipements : dépannage, vérification, écoute active des besoins. Nettoyer et désinfecter les dispositifs médicaux dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Vous évoluez dans un environnement structuré, avec une organisation claire, des outils adaptés,[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

L'AMIPH (Association Meusienne pour l'insertion des personnes en situation de Handicap) recrute sa/son directrice(teur). L'association gère et anime différents services et dispositifs en faveur de l'accès, du retour à l'emploi, à la formation et à l'insertion sociale des personnes en situation de handicap. Elle rayonne sur toute la MEUSE, comporte deux antennes situées à Verdun et Commercy, le siège étant à BAR-LE-DUC. Elle est composée d'un pôle médicosocial et d'un pôle inclusion professionnelle qui gèrent plusieurs dispositifs. Crée en 1980, l'association est reconnue sur le territoire et œuvre à être un acteur fort concourant à la réussite des parcours de vie professionnelle et sociale des personnes en situation de handicap. L'équipe d'encadrement en place est forte de plusieurs années d'expériences et d'implication et saura être un soutien sans faille pour le/la prochain(e) directeur(trice). Nous recherchons le profil idéal, doté des compétences clefs telles que : - Leadership Vous avez une capacité avérée à piloter une structure de 38 salariés avec idéalement une expérience confirmée dans le management d'équipes pluridisciplinaires. Vous maitrisez les enjeux[...]

photo Responsable de service juridique

Responsable de service juridique

Emploi Administrations - Institutions

Villejuif, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Contexte et enjeux La Ville de Villejuif, à l'image des autres collectivités territoriales, doit faire face à de profondes mutations sociales et environnementales (transition écologique, santé, éducation, etc.). Pour y répondre, elle s'engage dans des projets innovants, démocratiques, inclusifs et durables. Dans ce cadre, le droit devient un levier essentiel pour penser et sécuriser les politiques publiques. Le service des affaires juridiques et des assemblées, rattaché à la Direction des affaires juridiques et de l'achat public (DAJAP), accompagne les directions métiers, la direction générale et les élus dans cette dynamique. L'équipe est composée d'une juriste en charge des assemblées, d'une assistante juridique, d'un manager des risques assurantiels et bientôt d'un-e apprenti-e en droit public. Poste à pourvoir : Responsable du service des affaires juridiques et des assemblées Sous l'autorité de la directrice de la DAJAP, le ou la responsable aura pour mission principale de piloter l'activité du service, de garantir la sécurité juridique de la commune et de contribuer à la politique assurantielle de la ville. Missions principales Fonctionnement institutionnel Organisation[...]

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Assistant(e) technique installateur(trice) matériel médical

Emploi

Saint-Thibault, 10, Aube, Grand Est

À propos du poste Filiale de Santé Cie, ASDIA recrute un(e) Technicien(ne) Respiratoire en CDI. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ASDIA TROYES (10800 - Saint Thibault - proximité immédiate avec la ville de TROYES). Vous effectuerez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients dont nous avons la charge, afin d'en assurer la bonne utilisation, en conformité avec la prescription et les réglementations. Vos missions principales 1) Installation et accompagnement sur les dispositifs médicaux Vous assurez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients (PPC, VNI etc.). Vous avez la charge de la formation des patients sur l'ensemble des dispositifs médicaux mis à leur disposition. 2) Suivi des patients Vous effectuez les visites de suivi des patients dont vous avez la charge selon la réglementation LPPR et les procédures internes en vigueur. Vous assurez la mise en place de toutes les actions garantissant l'observance thérapeutique des patients dont vous avez la charge. Vous effectuez les comptes rendus de vos visites chez les patients aux prescripteurs et aux différents intervenants en interne. 3) Suivi[...]

photo Magasinier(ère) en pièces et fournitures automobiles

Magasinier(ère) en pièces et fournitures automobiles

Emploi Automobile - Moto

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Description de l'entreprise Entreprise familiale depuis plus d'un siècle, le Groupe Bernard est spécialisé dans la distribution et la réparation automobile et poids lourds. Présent sur 130 sites dans la moitié Est de la France, il réunit plus de 3100 collaborateurs passionnés . Avec notre stratégie MOVE , nous nous engageons à relever les défis de la mobilité de demain. Notre force ? Nos équipes ! Formations spécialisées, politique d'alternance dynamique, programmes de reconversion, plateforme e-learning... Le Groupe Bernard investit pour vous accompagner vers l'excellence métier. Envie de faire bouger les lignes avec nous ? Montez à bord et rejoignez les équipes du Groupe Bernard ! Poste Le Groupe Bernard vous offre une chance unique de devenir notre prochain Magasinier Vendeur Pièces de Rechange (H/F) . Rejoignez l'équipe dynamique de la concession RENAULT à Valence (26) en CDI ! Vous êtes à la recherche d'une opportunité dans le secteur automobile ? Ne cherchez plus ! En tant que membre essentiel du Groupe, vous serez directement intégré(e) au cœur d'une équipe dynamique et passionnée, composée de collaborateurs prêts à vous accueillir à bras[...]

photo Électrotechnicien / Électrotechnicienne branche industrie

Électrotechnicien / Électrotechnicienne branche industrie

Emploi

Revigny-sur-Ornain, 55, Meuse, Grand Est

DESCRIPTION DE L'EMPLOI Rattaché au groupement de postes de Creney-près-Troyes, vous intégrez l'antenne de Revigny composée de 6 collaborateurs, en charge d'assurer  la maintenance préventive et curative des installations électriques haute tension, basse tension et télécom.  En tant que TECHNICIEN CHARGÉ DE TRAVAUX DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE, vos principales missions consistent à : *  Réaliser des OPÉRATIONS DE MAINTENANCE COURANTES dans le domaine ÉLECTRIQUE basse et haute tension, MÉCANIQUE et HYDRAULIQUE; * Contrôler l'outillage et les engins utilisés dans le cadre de vos activités; * Réaliser des MISSIONS TRANSVERSES confiées par le manager (ex : suivi des véhicules et des achats); * Mettre à jour des DONNÉES PATRIMONIALES (enregistrement informatique du matériel); * Suivre les interventions effectuées par des intervenants externes; * Veiller sur votre propre SÉCURITÉ et sur celle des autres membres de votre équipe. RTE VOUS FORME Pour vous permettre de remplir pleinement vos missions, vous intégrerez une formation initiale au sein de notre « Campus Transfo » à Jonage, près de Lyon. Sur ce site unique en Europe, vous bénéficierez d'une formation de 18[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'Association Vers la Vie pour l'Éducation des Jeunes, reconnue d'utilité publique, intervient dans les domaines de la protection de l'enfance, l'action médico-sociale en faveur des enfants et l'insertion des adultes en situation d'exclusion. Dans 5 départements franciliens. 18 établissements. 750 salariés. 3500 enfants et adultes accompagnés chaque année. www.avvej.asso.fr RENCONTRE 93 - Service hébergement RENCONTRE 93 est un établissement multi-accueil qui met en œuvre un projet global d'éducation, multi-accueil et intergénérationnel. Il est constitué de sept services éducatifs, d'un service administratif et d'une cuisine de production. Le Service Hébergements est un service de RENCONTRE 93. Il est composé d'une MECS et d'un Service d'Accompagnement à l'Autonomie qui accompagne des jeunes âgés de 0 à 18 ans ou jeunes majeurs, dans le cadre d'un placement sous mandat judiciaire ou administratif, dans un soutien du parcours vers l'autonomie et l'inclusion sociale et professionnelle. Descriptif du poste : Sous l'autorité d'un(e) Directeur(trice)-adjoint(e) responsable du pôle MADO (Maison Appartement DOmicile), le(la) Chef(fe) de Service (CdS) des Hébergements assure[...]

photo Pharmacien(ne) responsable BPDO

Pharmacien(ne) responsable BPDO

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Filiale de Santé Cie, ASDIA recrute un(e) Pharmacien(ne) Responsable BPDO en CDD dans le cadre d'un remplacement lié aux congés d'été (1 mois). Vous serez rattaché(e) à notre agence de ASDIA DIJON. En tant que Pharmacien(ne) Responsable BPDO, vous jouez un rôle clé : vous veillez à la conformité et à la sécurité de l'ensemble des opérations liées à la dispensation d'oxygène médical dans le cadre de notre activité respiratoire (ARD). Vous serez également le/la garant(e) de la qualité et de la conformité des dispositifs médicaux installés directement au domicile de nos patients, sur les agences placées sous votre responsabilité. Vos missions principales Vous veillez au respect des exigences BPDO, des consignes d'hygiène et de sécurité au sein de l'agence dont vous avez la charge et sur le terrain dans le cadre des installations de nos dispositifs médicaux au domicile des patients ; Vous réalisez des visites au domicile des patients afin de vous assurer de la bonne observance du traitement ; Vous validez les installations d'oxygène réalisées au domicile des patients et vous contrôlez les dossiers administratifs de ces derniers ; Vous procédez à la formation du[...]

photo Assistant(e) technique installateur(trice) matériel médical

Assistant(e) technique installateur(trice) matériel médical

Emploi

Cornebarrieu, 31, Haute-Garonne, Occitanie

À propos du poste Filiale de Santé Cie, ASDIA recrute un(e) Technicien(ne) Conseil Patients en CDI dans la cadre d'un remplacement. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ASDIA TOULOUSE (31700 CORNEBARRIEU). Vous effectuerez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients dont nous avons la charge sur le secteur : Brive, afin d'en assurer la bonne utilisation, en conformité avec la prescription et les réglementations. Vos missions principales Installation et accompagnement sur les dispositifs médicaux : Vous Assurez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients (PPC, VNI etc.). Vous avez la charge de la formation des patients sur l'ensemble des dispositifs médicaux mis à leur disposition. Suivi des patients : Vous assurez la mise en place de toutes les actions garantissant l'observance thérapeutique des patients dont vous avez la charge. Vous effectuez les comptes rendus de vos visites chez les patients aux prescripteurs et aux différents intervenants en interne. Suivi des dispositifs médicaux au domicile des patients : Vous effectuez des interventions techniques (dépannage) en cas de problématiques[...]

photo Assistant(e) médico-administratif(ve)

Assistant(e) médico-administratif(ve)

Emploi

Floirac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Filiale de Santé Cie, ASDIA recrute un(e) Assistant Administratif(ve) en CDI dans le cadre d'une création de poste. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ASDIA BORDEAUX (33270 FLOIRAC). Votre mission ? Vous serez chargé(e) de la réception des appels, de la constitution et de la gestion du dossier des patients pris en charge par notre structure. Vos missions principales Votre première mission est la réception des appels entrants de nos patients : Accueil téléphonique pour les sollicitations de nos patients. Ensuite, vous assurez le suivi et la gestion des dossiers de nos patients : Actualisation et suivi des données de nos patients dans leurs dossiers ; Rédaction des comptes-rendus à destination des prescripteurs ; Saisie des installations de matériel médical réalisées par nos collaborateurs itinérants au domicile de nos patients. À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal une personne ayant travaillé dans le secteur de la santé sur un poste de secrétaire médicale, mais si ce n'est pas le cas, nous serons tout de même enchantés de vous rencontrer. Nos compétences attendues pour ce poste sont les suivantes : Vous maîtrisez les outils[...]

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Ingénieur / Ingénieure de travaux

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Ouen, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Description du poste Tu seras rattaché à un responsable études, tu l'assisteras sur la négociation et finalisation des marchés de travaux afin d'atteindre les objectifs de construction du projet : coûts, qualité, délais. Aussi tu mettras en place un outil de chiffrage sur la rénovation. En nous rejoignant, tes missions seront : * Participer à la réalisation des études de faisabilité, * Coordonner les intervenants techniciens avec la maîtrise d'oeuvre, * Procéder à des appels d'offres entreprises, * Etudier et négocier les offres (en partenariat avec le Conducteur de travaux), * Proposer un choix d'entreprises au Directeur des Etudes, * Mettre à jour le dossier DCE pour en faire un dossier de marché et garantir la conformité entre les dossiers marchés et le projet, * Assurer le reporting de son activité à son supérieur hiérarchique Qualifications En cours de formation (BAC +2 ou Bac+3) type école d'ingénieur, vous avez le sens de la négociation et êtes sensible à la maîtrise de coûts. Tu bénéficies de capacités d'analyse, de prise de décision, de rigueur, de communication et de travail en équipe ? Tu as un bon sens de l'organisation, une bonne capacité à travailler[...]

photo Magasinier / Magasinière gestionnaire de stocks

Magasinier / Magasinière gestionnaire de stocks

Emploi

Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Elivie, c'est plus de 1 500 collaborateurs, mobilisés chaque jour pour accompagner plus de 360 000 patients partout en France. Leader de la Prestation de Santé à Domicile, nous intervenons 24h/24 et 7j/7 via nos 58 agences. Nos équipes (infirmiers, techniciens, diététiciens, pharmaciens) s'engagent aux côtés des professionnels de santé pour garantir une prise en charge optimale à domicile. Nos expertises couvrent plusieurs domaines clés : Assistance respiratoire / Perfusion / Nutrition / Insulinothérapie / Parkinson / Cicatrisation. Elivie est une entreprise à taille humaine, animée par des valeurs fortes, membre du Groupe Santé Cie, acteur engagé au service d'une santé de proximité. À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Gestionnaire de Stocks en CDI . Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE NANCY (54320 MAXEVILLE) et vous interviendrez sur le secteur de la Meurthe-et-Moselle (54). Vous assurez la gestion des stocks ainsi que la préparation des commandes de matériel médical en conformité avec la réglementation. Dans le cadre de vos missions, vous pourrez également assurer la livraison des dispositifs médicaux au domicile des[...]

photo Magasinier / Magasinière gestionnaire de stocks

Magasinier / Magasinière gestionnaire de stocks

Emploi

Marzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

À propos du poste Filiale de Santé Cie, ASDIA recrute un(e) Gestionnaire de Stocks en CDI . Vous serez rattaché(e) à notre agence de ASDIA NEVERS (58180 MARZY). Vous assurez la gestion des stocks ainsi que la préparation des commandes de matériel médical en conformité avec la réglementation. Vos missions principales : La répartition des missions liées au poste est de 70 % de préparation de commandes et 30 % de gestion de stocks : Réceptionner et vérifier la marchandise ; Procéder à la préparation des commandes et aux colisages des produits ; Etablir les documents relatifs à l'expédition des produits ; Renseigner des systèmes de gestion des flux d'approvisionnement, des livraisons et des niveaux de stocks ; Repérer et signaler les anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants etc.) ; Identifier et prélever les produits ; Participer au nettoyage et à la désinfection ; Contrôler la remise en service de chaque dispositif ; Conditionner l'ensemble des dispositifs désinfectés et contrôlés en vue d'une prochaine utilisation. À propos du candidat Nous recherchons une personne motivée, souhaitant mettre à profit ces compétences : Maîtrise de la[...]

photo Acheteur / Acheteuse public

Acheteur / Acheteuse public

Emploi Administrations - Institutions

Vésinet, 78, Yvelines, Île-de-France

Dans le cadre de l'optimisation de ses achats publics et de la sécurisation de ses procédures de passation, la commune du Vésinet recrute un Responsable de la Commande Publique. Rattaché à la Direction des Finances, le Responsable de la Commande Publique est garant de la performance, de la régularité juridique et de la stratégie de la commande publique au sein de la collectivité. Piloter la fonction achat et structurer une politique d'achats efficiente - Réaliser la cartographie des achats de la commune - Participer à l'élaboration d'une politique d'achat cohérente avec les orientations stratégiques de la collectivité - Suivre la mise en œuvre de cette politique au sein des services : plan d'action, indicateurs de performance, outils de suivi, opportunités de mutualisation - Développer un pilotage global des contrats : marchés publics, conventions, délégations de service public (DSP) - Mettre à jour mensuellement le calendrier prévisionnel des consultations et avenants Encadrer les procédures de la commande publique - Recueillir, analyser et formaliser les besoins en lien avec les services prescripteurs - Élaborer les pièces administratives des marchés publics et publier[...]

photo Serveur / Serveuse en restauration

Serveur / Serveuse en restauration

Emploi

Modane, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** CDD du 1er septembre 2025 au 03 juillet 2026 *** Poste à temps non complet annualisé. Horaires : 10h30 à 14h30, 4 heures de travail effectif par jour scolaire, hors vacances scolaires A PROPOS DE NOUS Le Centre Intercommunal d'Action Sociale Haute Maurienne Vanoise (73500) en Savoie intervient sur le territoire de la CCHMV. Le CIAS Haute Maurienne Vanoise a pour missions l'exercice des compétences Action Sociale de la CCHMV définies comme d'intérêt communautaire. Dans ce cadre, il met en œuvre des actions qui ont trait à la politique Enfance Jeunesse, la politique d'accompagnement aux familles et à la parentalité, la politique en faveur des personnes âgées et de l'insertion de toutes les populations du territoire. Le CIAS est un véritable acteur de proximité dans la vie quotidienne des habitants avec, entre autres, la restauration scolaire, la gestion des accueils et garderies périscolaires et extrascolaires Enfance et Jeunesse (3-17 ans), le portage de repas à domicile, le transport à la demande et la gestion de la Résidence Pré Soleil de Modane. Dans le cadre de sa compétence Enfance-Jeunesse, le Pôle Enfance Jeunesse du CIAS propose des accueils de loisirs sans hébergement[...]

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Agent / Agente de restauration collective

Emploi

Fourneaux, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** CDD du 1er septembre 2025 au 03 juillet 2026 *** Poste à temps non complet annualisé. Horaires : 11h à 14h, 3 heures de travail effectif par jour scolaire, hors vacances scolaires A PROPOS DE NOUS Le Centre Intercommunal d'Action Sociale Haute Maurienne Vanoise (73500) en Savoie intervient sur le territoire de la CCHMV. Le CIAS Haute Maurienne Vanoise a pour missions l'exercice des compétences Action Sociale de la CCHMV définies comme d'intérêt communautaire. Dans ce cadre, il met en œuvre des actions qui ont trait à la politique Enfance Jeunesse, la politique d'accompagnement aux familles et à la parentalité, la politique en faveur des personnes âgées et de l'insertion de toutes les populations du territoire. Le CIAS est un véritable acteur de proximité dans la vie quotidienne des habitants avec, entre autres, la restauration scolaire, la gestion des accueils et garderies périscolaires et extrascolaires Enfance et Jeunesse (3-17 ans), le portage de repas à domicile, le transport à la demande et la gestion de la Résidence Pré Soleil de Modane. Dans le cadre de sa compétence Enfance-Jeunesse, le Pôle Enfance Jeunesse du CIAS propose des accueils de loisirs sans hébergement[...]

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Responsable d'association caritative

Emploi

Ouangani, 97, Mayotte, -1

Sous l'autorité du bureau, le Réseau EEDD 976 recrute une directrice ou un directeur pour mettre en oeuvre la politique de l'association et le programme d'actions qui en découle et assurer la gestion de l'ensemble des ressources. Elle-Il aura sous sa responsabilité les salariés, au nombre de deux. Missions : Animation de la vie statutaire - Assurer la mise en oeuvre des orientations stratégiques et du programme d'actions en lien avec les administrateurs et l'équipe salariée. - Accompagner les responsables bénévoles dans la préparation, l'organisation et le fonctionnement des instances statutaires (Bureau, CA, Assemblée générale (AG) - Participer à titre consultatif aux Bureaux, CA et AG - Être force de proposition dans la définition des orientations stratégiques - Veiller au respect des valeurs de l'association et du développement durable Gestion du personnel et des ressources humaines - Recruter, encadrer, animer et coordonner l'équipe salariée - Assurer l'interface entre l'équipe salariée et l'équipe bénévole (informations sur les décisions du CA...) et favoriser le renforcement des liens - Organiser les postes, répartir les ressources humaines et les responsabilités au[...]

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Lamartine, poète et visionnaire

Lecture - Conte - Poésie, Théâtre

Tournus 71700

Le 09/08/2025

Cette lecture théâtralisée met en scène Lamartine, poète et homme engagé en politique, et Marianne,  son épouse,  pour évoquer la trajectoire sociale et politique du poète. Alphonse de Lamartine fut le poète romantique des Méditations poétiques, et de ce magnifique poème dédié à un amour inachevé, Le lac. Qui sait qu’il fut diplomate, conseiller municipal, conseiller général, président du Conseil général de Saône et Loire, Député pendant vingt ans, ministre des Affaires étrangères du Gouvernement provisoire de la Deuxième République qu’il proclama à Paris. Il lutta pour la liberté de la presse, pour l’instruction, contre l’esclavage, contre la peine de mort en politique. Il était poète, révolutionnaire et plus largement visionnaire. Inspiré du roman de Sylvie Yvert, Il était une fois Lamartine, la lecture met en jeu Alphonse et Marianne, l’écrivain et la peintre, le politique et la sculptrice, l’homme et la femme. Au crépuscule de leur vie, Marianne rappelle à Alphonse sa poésie sans égale, son combat incessant au service de la nation et de la République. Ils se souviennent des moments vécus où la bêtise et la violence côtoient l’intelligence et la tolérance. Danseuse et[...]

photo Lamartine, poète et visionnaire

Lamartine, poète et visionnaire

Tournus 71700

Le 09/08/2025

Cette lecture théâtralisée met en scène Lamartine, poète et homme engagé en politique, et Marianne,  son épouse,  pour évoquer la trajectoire sociale et politique du poète. Alphonse de Lamartine fut le poète romantique des Méditations poétiques, et de ce magnifique poème dédié à un amour inachevé, Le lac. Qui sait qu’il fut diplomate, conseiller municipal, conseiller général, président du Conseil général de Saône et Loire, Député pendant vingt ans, ministre des Affaires étrangères du Gouvernement provisoire de la Deuxième République qu’il proclama à Paris. Il lutta pour la liberté de la presse, pour l’instruction, contre l’esclavage, contre la peine de mort en politique. Il était poète, révolutionnaire et plus largement visionnaire. Inspiré du roman de Sylvie Yvert, Il était une fois Lamartine, la lecture met en jeu Alphonse et Marianne, l’écrivain et la peintre, le politique et la sculptrice, l’homme et la femme. Au crépuscule de leur vie, Marianne rappelle à Alphonse sa poésie sans égale, son combat incessant au service de la nation et de la République. Ils se souviennent des moments vécus où la bêtise et la violence côtoient l’intelligence et la tolérance. Danseuse et[...]

photo Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi Autres services aux entreprises

Gerde, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

La Société d'économie mixte et locale du Grand Tourmalet exploite le Domaine Skiable du Grand Tourmalet Barèges-La Mongie membre du réseau N'PY et leader des Pyrénées françaises avec 100 km de pistes et 30 remontées mécaniques. Avec 15 M€ de CA et 230 salariés en hiver, la SEML du Grand Tourmalet est une entreprise à taille humaine investie dans le respect de l'environnement, l'écoute client, l'innovation et le développement du territoire. La station du Grand Tourmalet est membre du réseau d'entreprises de la Compagnie des Pyrénées, qui regroupe 10 stations des Pyrénées (Peyragudes, Piau-Engaly, Grand Tourmalet, Luz-Ardiden, Cauterets, Gourette, La Pierre Saint-Martin, Cambre d'Aze, Formiguères, et Porté-Puymorens) ainsi que 2 sites touristiques (Pic du Midi, et Cauterets-Pont d'Espagne). À taille humaine, les entreprises du groupe de la Compagnie des Pyrénées partagent des valeurs communes : la passion de la montagne, l'écoute du client, le respect de l'environnement et le développement du territoire. Rattaché(e) à la direction, et membre du CODIR, le/la Responsable de Pôle QSE et Central du Domaine Skiable a en charge l'élaboration et la mise en œuvre de la politique[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Agroalimentaire

Labatut, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales : Vous aurez pour mission d'accompagner à la fois les managers et les collaborateurs dans leur quotidien pour les conseiller et développer, tout en étant le relais du déploiement des politiques et process RH du groupe. Responsabilités principales : Développer une relation business partner, en ayant une forte connaissance des organisations internes et externes et en développant des relations privilégiées avec tous les managers : Il est l'interlocuteur privilégié ou référent pour les équipes rattachés à son périmètre pour les informer, les conseiller, et expliquer les politiques et process RH en lien avec la réalité opérationnelle Il coache ses clients dans la mise en oeuvre de leur management et le pilotage du cycle du management de la performance (Objectifs, Evaluation, plan de développement) Il est l'interlocuteur privilégié auprès des managers dans le cadre de la gestion des mesures disciplinaires et procédures de licenciement, et les coache dans la mise en oeuvre de ces dernières en collaboration avec le Responsable Ressources Humaines Il est référent sur les projets de compétences, gestion de carrière et des talents et plus particulièrement[...]

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Responsable sécurité de site

Emploi Agroalimentaire

Chailley, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Qui sommes-nous ? Plukon Food Group est un leader innovant dans les domaines de la volaille, des repas et salades, des composants de repas et des protéines alternatives en Europe. Fondé aux Pays-Bas, le groupe emploie plus de 9 500 personnes et a réalisé un chiffre d'affaires de plus de 3,1 milliards d'euros en 2023. Plukon dispose de 34 sites répartis dans 6 pays : les Pays-Bas, la Belgique, l'Allemagne, la Pologne, la France et l'Espagne. Plukon Food Group s'engage à fournir des aliments responsables à travers l'Europe, issus et produits durablement. Pour cela, nous nous soucions des besoins à long terme des animaux, de l'environnement et tout particulièrement du respect des personnes. En France, DUC, filiale de Plukon Food Group, a mené des investissements industriels significatifs et déployé sa stratégie d'excellence opérationnelle. Aujourd'hui, DUC est l'un des acteurs majeurs du secteur de la volaille en France. Dans le cadre de notre ambitieux plan de croissance sur un marché dynamique, nous recherchons un Responsable SQVT H/F sur le site de Chailley dans l'Yonne (situé à 15 min de Saint Florentin). Notre offre : Vous avez à cœur de promouvoir des environnements[...]

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Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi

Pavillons-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Missions Le référent animation globale (H/F) est placé sous l'autorité du directeur . Il ou elle coordonne et anime son secteur d'activités en développant les liens sociaux, les solidarités et les initiatives locales, dans le respect du projet de l'association. En qualité de référent famille (H/F), il ou elle est garante avec le directeur de la structure de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet famille, en cohérence avec le projet social du centre. Ses missions porteront notamment sur : - la conception et la réalisation de projets de développement social local en lien avec les partenaires du territoire, - l'organisation d'actions en faveur des familles dans le renforcement des liens sociaux, familiaux, parentaux, en facilitant l'autonomie et la citoyenneté; - l'amélioration de la vie quotidienne des habitant-es sous des aspects éducatifs, sociaux et économiques, notamment en ce qui concerne les quartiers « Politique de la ville » des Pavillons sous Bois; - le développement des activités à l'intention des seniors ; - l'organisation humaine et logistique de son champ d'action. Activités : Dans le cadre de ses missions : Il/Elle participe[...]

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Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Murat, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'infirmier coordinateur est un(e) IDE qui exerce ses fonctions de coordination (sous l'autorité du Cadre Supérieur de Santé) : pour le service de nuit et le service de SSIAD. Il est responsable de : - La mise en œuvre de la démarche qualité - La mise en œuvre du projet de service - La continuité, la sécurité et l'organisation des soins doit connaître les textes législatifs concernant le SSIAD et les professions d'Infirmière et d'Aides soignant(e)s ainsi que leurs fiches de postes. Le Centre Hospitalier est situé à MURAT. Il gère 256 lits et places répartis comme suit : - 30 en médecine - 40 en SMR - 110 en EHPAD (dont 15 en Unité Sécurisée Alzheimer) - 36 au SSIAD - 10 accueil temporaire L'IDEC sera amené(e) à de nombreux déplacements au domicile des personnes suivies. ACTIVITE SSIAD : Le SSIAD a pour mission d'assurer, sur prescription médicale, des soins infirmiers et d'hygiène et d'apporter une aide spécifique pour accomplir les actes essentiels de la vie. Il favorise le maintien ou le retour à domicile, en préservant ou en améliorant l'autonomie de la personne. Il favorise l'implication de l'entourage pour une réussite du soutien à domicile de qualité. ACTIVITE[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La Caf de l'Ardèche fait partie du réseau des 101 Caf qui forment, avec la CNAF, la branche Famille de la Sécurité Sociale. Elle est un organisme de droit privé à compétence départementale et assure une mission de service public. La Caf de l'Ardèche compte 59 207 allocataires, et ce sont 204 collaborateurs qui œuvrent au quotidien au service des familles et des partenaires sur l'ensemble du département, mais aussi dans le cadre de services mutualisés pour le compte d'autres Caf. Les missions : la Caf accompagne les familles dans leur vie quotidienne et contribue au lien social. Ses missions couvrent trois grands domaines des politiques publiques : la famille, le logement et la solidarité. La Caf de l'Ardèche recrute un apprenti en BTS SP3S au pôle Allocataires production sur le site d'Annonay. L'Apprenti en BTS SP3S (F/H) a pour missions de : -Assurer le traitement de pièces simples des dossiers allocataires ; -Assurer des appels téléphoniques sortants auprès des allocataires afin de les accompagner dans leur démarche. Compétences attendues : - S'adapter à des situations nouvelles et des interlocuteurs différents - Faire des points réguliers avec son tuteur - Être assidu[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Le pôle se compose de trois directions : la Direction de l'insertion sociale et de l'emploi (50 personnes), la Direction de l'autonomie (60 personnes) et la Direction de l'enfance, de la famille et de la prévention santé (970 personnes dont 470 assistants familiaux, ainsi que le pilotage du foyer départemental de l'enfance- FDE). Les activités de la Maison des personnes handicapées de la Marne (MDPH) y sont également supervisées. VOS MISSIONS : - Assister les élus et la direction générale dans la définition des orientations stratégiques de la collectivité en matière de solidarité, - Superviser l'activité de la MDPH, - Piloter les directions rattachées et leurs missions, et assurer le management des équipes : ***La Direction de l'insertion sociale et de l'emploi : - Favoriser l'insertion sociale, socioprofessionnelle et professionnelle des bénéficiaires du RSA, - Piloter trois services : Service logement, Service droits et allocations RSA, Service insertion et emploi. ***La Direction de l'autonomie - Permettre aux personnes âgées et handicapées de poursuivre sa vie dans de bonnes conditions, en fonction de ses besoins et de ses capacités - Piloter quatre services : Service[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Fouesnant, 29, Finistère, Bretagne

Descriptif de l'emploi Situé dans le Finistère (29), le territoire du Pays Fouesnantais compte près de 30 000 habitants et rassemble 7 communes. Ancré dans un cadre de vie exceptionnel, le CIAS - structure intercommunale qui gère deux EHPAD et un CLIC - se démarque par son ambition qui vise à optimiser et valoriser les compétences de ses ressources humaines. 110 agents œuvrent quotidiennement pour offrir aux résidents et aux usagers du territoire un accompagnement de qualité. Dans le cadre d'une évolution de l'organisation des services, avec un double objectif d'amélioration des conditions de travail des agents afin de garantir une prise en charge de qualité des résidents, un poste de Responsable des Ressources Humaines a été créé. Au sein du comité de direction, vous incarnez une politique RH qualitative et concrète. Missions / Conditions d'exercice Vous occupez ce poste qui vise un équilibre entre développer des actions selon les politiques RH validées dans la collectivité et appliquer, gérer et suivre des dispositifs législatifs et réglementaires des processus RH (formation, recrutement, organisation). En étroite collaboration avec les élus et la direction, vous[...]

photo Agent / Agente d'entretien d'espaces publics

Agent / Agente d'entretien d'espaces publics

Emploi Administrations - Institutions

Sèvremoine, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

SÈVREMOINE RECRUTE au sein de la Direction des Services Techniques - Service Exploitation POSTES AGENTS TECHNIQUES ESPACE PUBLIC Filière Technique - Cadre d'emplois d'adjoint technique territorial (catégorie C) - Emploi permanent de titulaire ou à défaut contractuel - Temps complet - horaires réguliers. Sous l'autorité du Chef de service Exploitation et sous la responsabilité de la Coordinatrice Espace public et d'un Responsable de secteur géographique, vous assurez des missions d'entretien de l'espace public dans un souci de qualité du cadre de vie et dans le respect des orientations politiques en faveur de la promotion de la biodiversité. Missions Missions principales : - Assurer l'entretien en gestion différenciée des divers espaces verts et patrimoine végétal et arboré dont, taille des haies, terrains de sports, parcs et jardins, prairies fleuries, - Entretenir et mettre en valeur des pieds de murs communaux, - Réaliser l'entretien des sentiers de randonnée et chemins piétonniers, - Effectuer l'entretien des terrains de foot et city-stades, - Contrôler régulièrement les aires de jeux et mobilier urbain (bancs, poubelles, tables, clôtures.), - Participation à[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Chalais, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'une retraite progressive du directeur en poste, le centre SocioCulturel ENVOL, recrute un ou une directeur.trice général.e de l'association (H/F) à temps plein (prise de poste dès que possible). Missions principales : Placé.e sous la gouvernance du conseil de l'association et du comité de gestion et par délégations, le ou la futur.e directeur (trice) général.e aura pour mission principale la conduite de la politique de l'association dans tous les domaines de compétences (enjeux des établissements, politique qualité, gestion des ressources humaines, moyens matériels et logistiques, pilotage économique et financier). Dans ce cadre, ses responsabilités porteront sur : 1. Le pilotage du projet stratégique de l'association autour du chantier d'insertion par l'activité économique et du projet d'animation de vie sociale. 2. L'animation et le développement des relations partenariales tant au niveau des institutions que du tissu associatif local. 3. Le pilotage de la gestion administrative et financière. 4. La mise en place organisationnelle de l'association dans le respect des normes légales, réglementaires, conventionnelles. 5. L'animation et la gestion des ressources[...]

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Pour mener à bien ses missions, LADAPT Hauts-de-France recherche un(e) cadre de santé pour son FAM pour Adultes en situation de handicap moteur situé à Amiens. Vous souhaitez rejoindre une association dynamique, soucieuse de la qualité de prise en charge des enfants et des adultes ? de la qualité de vie au travail des professionnels ? Ce poste est fait pour vous ! Missions : Mission générique : Le cadre de santé planifie, organise et coordonne l'organisation des soins et des activités du service, en veillant à l'optimisation des moyens et équipements dédiés, en articulation avec les autres services. Il est le relais de la politique de l'institution au plus près des personnes soignées, de leur entourage et des équipes. Il contribue au développement d'une culture de prévention et de gestion des risques, ainsi qu'à la qualité des pratiques professionnelles, au bénéfice des personnes soignées. Il ou elle a pour activités principales : Participation au projet de la structure et au dispositif institutionnel : - Être acteur de la mise en œuvre de la politique institutionnelle - Décliner le projet institutionnel au sein du service, en relation avec le chef de service - Participer[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

La Fédération ADMR41 est à la recherche, pour un remplacement de 1 mois 1/2 un Responsable de Secteur sur le secteur de Onzain. Le responsable de secteur intervient pour répondre aux besoins des personnes sollicitant un service à domicile en accord avec le projet associatif de l'association tout en accompagnant les aides à domicile. Il applique des consignes de gestion départementales en mandataire et en prestataire et représente l'ADMR au niveau local. Il travaille sous la responsabilité hiérarchique du Cadre de Territoire et en lien fonctionnel avec le Président de l'Association Locale. Vous avez pour missions principales de : - Missions principales - Accueillir et informer le public - Réceptionner les appels - Accueillir les demandes à prendre en charge - Evaluer les besoins au domicile du bénéficiaire et définir avec la personne son projet de vie - Proposer et établir le dossier de prestation - Formaliser et contractualiser l'action qui sera mise en place - Organiser et planifier l'activité des intervenants - Organiser, valider et assurer les remplacements du personnel d'intervention - Veiller à la présence d'annonces de recrutement - Recruter ou participer au recrutement[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité de la Directrice Opérationnelle du GCSMS Alter Egaux 58, et au sein de l'équipe de direction, le.a chef.fe de service du SIAO/115 assure et contribue au bon fonctionnement des missions du SIAO 58 et la promotion de la politique de logement d'abord. Le.a chef.fe de service supervise les professionnels, organise les activités, développe de nouveaux projets et les partenariats, inscrit son action dans des objectifs d'efficience, de cohérence et de pertinence intégrant les évolutions des missions du SIAO, notamment dans le cadre de la mise en œuvre de l'instruction du 31 mars 2022. Vos missions : - Encadrer l'équipe des coordinateurs du SIAO et de l'écoutant 115 (5 personnes) - Contribuer au déploiement des orientations du SIAO 58 sur le département de la Nièvre - Représenter le service auprès des instances extérieures par délégation expresse de la Directrice Opérationnelle, - Assurer la coordination des acteurs de la veille sociale et de l'hébergement d'urgence, - Contribuer à la mise en œuvre de la feuille de route établie par la Préfecture de la Nièvre, en avec les partenaires - Participer à la réflexion et à la mise en œuvre des organisations actées en[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La Caf de l'Ardèche fait partie du réseau des 101 Caf qui forment, avec la CNAF, la branche Famille de la Sécurité Sociale. Elle est un organisme de droit privé à compétence départementale et assure une mission de service public. La Caf de l'Ardèche compte 59 207 allocataires, et ce sont 204 collaborateurs qui œuvrent au quotidien au service des familles et des partenaires sur l'ensemble du département, mais aussi dans le cadre de services mutualisés pour le compte d'autres Caf. Les missions : la Caf accompagne les familles dans leur vie quotidienne et contribue au lien social. Ses missions couvrent trois grands domaines des politiques publiques : la famille, le logement et la solidarité. La Caf de l'Ardèche recrute à compter du 16 Juin 2025, 7 techniciens de service à l'usager en CDD à Aubenas. Une formation interne sera prévue à la prise de poste sur AUBENAS dès le 16 juin 2025. Dans le cadre de sa politique diversité, la Caf de l'Ardèche soutient l'égalité Hommes/Femmes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Le Technicien de service à l'usager a pour mission de : - Assurer l'accueil téléphonique[...]

photo Gestionnaire de risques financiers

Gestionnaire de risques financiers

Emploi

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La Caf de l'Ardèche fait partie du réseau des 101 Caf qui forment, avec la CNAF, la branche Famille de la Sécurité Sociale. Elle est un organisme de droit privé à compétence départementale et assure une mission de service public. La Caf de l'Ardèche compte 59 207 allocataires, et ce sont 204 collaborateurs qui œuvrent au quotidien au service des familles et des partenaires sur l'ensemble du département, mais aussi dans le cadre de services mutualisés pour le compte d'autres Caf. Les missions : la Caf accompagne les familles dans leur vie quotidienne et contribue au lien social. Ses missions couvrent trois grands domaines des politiques publiques : la famille, le logement et la solidarité. La Caf de l'Ardèche recrute dans le cadre d'un CDD de surcroit au 1er Juillet 2025,un gestionnaire maîtrise des risques à Annonay afin de renforcer le Pôle Maîtrise des risques Allocataires. Dans le cadre de sa politique diversité, la Caf de l'Ardèche soutient l'égalité Hommes/Femmes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Finalité du poste : L'agent sera affecté à la vérification des dossiers allocataires[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Immobilier

Pont-l'Évêque, 14, Calvados, Normandie

Notre office, INOLYA, 1er bailleur social du département du Calvados, est implanté sur 220 communes et loge plus de 50 000 personnes. Partenaire de confiance des élus locaux au quotidien, nous inscrivons notre action sur le long terme. Nous construisons, rénovons et améliorons un patrimoine diversifié de plus de 26 000 logements, dont un peu plus de 3 000 sont situés dans des Quartiers prioritaires de la politique de la ville (QPV). Nos 390 collaborateurs, dont 2/3 sont présents au sein de notre réseau de 7 agences de proximité, mettent en œuvre leur savoir-faire afin d'offrir à nos clients le meilleur service et de les accompagner au quotidien dans leur parcours de vie. Attachés à notre vocation sociale et solidaire, nous sommes attentifs aux populations les plus fragiles. Nous recrutons un ou une chargé.e de prévention sociale en contrat à durée indéterminée au sein de l'agence de Pont - l'Evêque. En tant que chargé.e de prévention sociale, votre rôle est de mettre en œuvre la politique d'accompagnement social de l'office en intervenant auprès des publics en situation de fragilités afin de faciliter l'accès et/ou le maintien dans le logement. Vous travaillez[...]

photo Gestionnaire des opérations sur les marchés financiers

Gestionnaire des opérations sur les marchés financiers

Emploi Immobilier

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

GESTIONNAIRE DE LA COMMANDE PUBLIQUE F/H Et si on travaillait ensemble ? Vous placez l'humain au cœur de vos valeurs et vous souhaitez vous impliquer au sein d'une entreprise responsable et engagée, notre vocation sociale et la diversité de nos métiers répondront à vos attentes. Pôle Habitat Colmar, c'est 130 collaborateurs impliqués au service d'une mission d'utilité sociale auprès de 19 000 locataires. Nous œuvrons au quotidien pour loger le plus grand nombre, développer l'offre de logements et accompagner nos locataires dans toutes les étapes de leur vie. Pour accompagner notre développement, nous recherchons un/une Gestionnaire de la Commande Publique en CDD 6 mois. Description du poste : Le/La Gestionnaire de la Commande Publique exerce ses activités sous la responsabilité du responsable du département Juridique et Marchés Publics. Il/Elle est en relation constante avec les différentes Directions, les prestataires de services, fournisseurs et entreprises intervenant dans son périmètre de responsabilité. Il/Elle assure le bon déroulement des procédures de passation des marchés publics et contribue à leur bonne exécution en intervenant en qualité de conseil vis-à-vis[...]

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Ingénieur / Ingénieure fiabilité en industrie

Emploi Pharmacie - Parapharmacie - Biotechnologie

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Notre Département Dans le cadre de vos fonctions au sein du département Maintenance, vous serez amené à intervenir en tant qu'Expert équipement sur des équipements de remplissage. A noter que plusiuers postes sont à pourvoir. Rôle - Supporter les techniciens dans la réalisation de travaux de maintenance complexes Former et coacher les techniciens pour effectuer des travaux de maintenance spécifiques ; Agir en tant que référent pour les travaux complexes de maintenance de ligne (LVL 3) ; Agir en tant que référent pour l'automatisme (LVL 2). - Fournir des inputs pertinents et une réelle expertise sur des procédures et des équipements spécifiques Aider à la préparation et à l'évaluation des risques dès que nécessaire ; Supporter la réalisation de travaux complexes, exceptionnels ; Participer à la mise à jour des procédures avec le service méthode et former les techniciens en se basant sur la connaissance des nouvelles méthodes ; Valider les changements sur les équipements en collaboration avec l'équipe fiabilité ; Être le propriétaire des spécifications de l'équipement : valider tout changement pouvant les impacter ; Supporter l'ingénieur méthode sur la mise à jour des[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous cherchons notre futur(e) gestionnaire RH en alternance, pour intégrer notre service Ressources Humaines. Le service Ressources Humaines, composé de 3 personnes, traite les activités de gestion des emplois et compétences et de gestion administrative du personnel. Tu pourras ainsi découvrir l'intégralité des missions d'un service de Ressources Humaines. A ce titre tu participeras entre autres : - à la gestion administrative des recrutements, - à l'élaboration et au déploiement du plan de développement des compétences, - au suivi des congés et de l'horaire variable, - à la réalisation des éléments variables de paie, - à la rédaction des contrats de travail et à leurs avenants, - à la contribution de projets en lien avec les ressources humaines (Qualité de vie au travail, GPEC.), - au suivi des visites médicales. Tu pourras également être amené à réaliser des activités de pilotage budgétaire comme : - la centralisation des diverses données nécessaires à l'établissement des prévisions budgétaires des frais de personnel de l'organisme et analyser les écarts entre le prévisionnel et le réalisé, - les inscriptions et le suivi budgétaire sur le logiciel comptable, - le suivi[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Le Centre Hospitalier de Bar-le-Duc Fains-Véel, établissement membre du GHT Cœur Grand Est, recherche un Responsable des ressources humaines. Ce poste s'inscrit dans un contexte de développement d'une politique RH d'établissement et de territoire, avec recherche d'harmonisation des pratiques et optimisation des moyens. Placé sous l'autorité du Directeur des Ressources Humaines, avec lequel il travaille en étroite collaboration, le Responsable RH est chargé de coordonner, développer et contrôler les activités RH afin de répondre aux enjeux d'attractivité, de fidélisation et d'amélioration des conditions de travail. DESCRIPTIF : Le Responsable des Ressources Humaines assure : - L'encadrement hiérarchique et l'animation de l'équipe RH composée de 12 agents chargés de la gestion administrative et financière des dossiers des personnels non médicaux (1250 agents) : formation, recrutement, carrière, contrôle de gestion sociale, retraite, paie, action sociale, protection sociale, assistante sociale du personnel - L'encadrement hiérarchique de la coordination des secrétariats médicaux et des archives (1 agent chargé de la coordination) Il participe au dialogue social, à différentes[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Domène, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Cadre d'emploi : EJE catégorie A Domène est une ville de 6700 habitants située près du Massif de Belledonne, sur le territoire de la Métropole de Grenoble. Elle offre un cadre de vie agréable et préservé entre Grenoble et Chambéry, à deux pas de la Chartreuse. Elle propose un grand nombre de services et équipements : crèche, écoles et collège, médiathèque, ludothèque, équipements sportifs, centre de loisirs, école de musique, EHPAD, CCAS ; elle dispose également d'un tissu associatif riche et actif. De nombreuses actions et projets portés par les élus doménois font d'elle une ville à l'esprit village qui bénéficie par ailleurs de l'attractivité et du dynamisme de l'aire urbaine grenobloise. Le service petite enfance est composé d'un multi accueil de 50 places (proposant de l'accueil collectif régulier et occasionnel et de l'accueil familial), d'un RPE et d'un LAEP. Missions : Missions principales : - Accueillir et accompagner les enfants et leur famille - Participer activement à l'élaboration et au suivi du projet pédagogique dans le respect des politiques publiques de la famille, de l'enfance et du projet éducatif de l'établissement - Organiser les activités d'éveil,[...]

Ressources supplémentaires